本網(wǎng)訊（江威）8月21日下午，市國資委主任占子松、副主任彭松秀一行就“黨建與經(jīng)營聯(lián)動機(jī)制”項(xiàng)目工作和企業(yè)文化建設(shè)情況到集團(tuán)進(jìn)行工作調(diào)研，并召開座談會。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)曹華、陳望賢，及集團(tuán)黨委組織部、企業(yè)文化部等部門參加座談。

        會上，集團(tuán)黨委副書記曹華就集團(tuán)近幾年的黨建工作和企業(yè)文化建設(shè)工作作了匯報。他說，近年來，集團(tuán)緊抓落實(shí)黨建工作和組織建設(shè)工作，并不斷創(chuàng)新工作方法。集團(tuán)每月召開一次黨政聯(lián)席會，把黨委會議和行政會議統(tǒng)一到一個會議中。同時，為提高工作效率和精簡機(jī)構(gòu)，集團(tuán)多個職能部門合署辦公。在干部考核機(jī)制上，采取公開招聘和競爭上崗機(jī)制，并注重人才培養(yǎng)，近三年來，集團(tuán)大力提拔青年干部，許多青年員工通過公平的競爭機(jī)制走向干部崗位。

        在企業(yè)文化宣傳上，集團(tuán)報紙、雜志、電視、網(wǎng)絡(luò)等多樣化宣傳媒體，在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向。在企業(yè)文化建設(shè)中，注重豐富職工業(yè)余文化生活，近兩年來，積極開展讀書活動，成立業(yè)余文化興趣小組等，鼓勵員工參與其中。在部分省市級籃球比賽及多項(xiàng)運(yùn)動賽事中，集團(tuán)員工們都取得了不俗的成績。

集團(tuán)紀(jì)委書記陳望賢對集團(tuán)紀(jì)檢工作作了介紹。與會相關(guān)部室人員對歸口工作也向占主任一行作了匯報。

        占子松聽取匯報后，對集團(tuán)開展“黨建與經(jīng)營聯(lián)動機(jī)制”項(xiàng)目及企業(yè)文化工作提出了意見和建議。他說，要做好“黨建與經(jīng)營聯(lián)動機(jī)制”工作，就要從五個方面進(jìn)行細(xì)化：一是目標(biāo)定位準(zhǔn)確；二是對任務(wù)進(jìn)行分解，由各個職能部門完成；三是措施要細(xì)化；四是創(chuàng)新工作方法；五是對效果進(jìn)行評估。

        就如何做好企業(yè)文化，占子松從企業(yè)文化結(jié)構(gòu)、內(nèi)涵、理念等多個方面進(jìn)行了詳盡的闡述，提出企業(yè)文化建設(shè)方法要創(chuàng)新，內(nèi)容要豐富，真正起到軟實(shí)力的作用，從而促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展。